Eine wesentliche Aufgabe von Führungskräften ist es, Mitarbeiterteams erfolgreich zu steuern. Dabei ist die richtige Teamzusammensetzung genauso wichtig wie die Führung unterschiedlicher Persönlichkeiten mit teilweise widersprechenden Interessen.

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, die sich mit den Grundlagen der Teamentwicklung beschäftigen wollen und Anregungen für die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiterteams suchen.

Ziel des Seminars

  • Sie lernen Gestaltungsparameter effizienter Teamführung kennen.
  • Sie können die Bedeutung klar formulierter Ziele für die Teamentwicklung erkennen.
  • Sie setzen sich mit verschiedenen Formen der Teamarbeit auseinander.
  • Sie erkennen die verschiedenen Entwicklungsphasen von Teams und erproben die dazu passenden Interventionsstrategien.
  • Sie erhalten konkrete Anregungen für die Weiterentwicklung Ihres Teams.

Trainingsschwerpunkte

  • Rollen im Team, Gruppenstrukturen
  • Teamkiller und Teambuilder
  • Spielregeln im Team
  • Teamphasen und phasengerechte Intervention
  • Gruppendynamik und Konfliktpotenziale
  • Feedback als Regulativ
  • Teamsitzungen effizient steuern

Methoden

Impulsreferate, Diskussion, Einzel- und Gruppenarbeiten

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